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La méthode Cap'elodys®

Une méthode différente de déblocage scolaire.

La méthode CAP'ELOdys® est une méthode de déblocage scolaire créé par Céline Sauvageot. Elle propose une solution efficace pour tous les enfants et les adolescents qui ont des difficultés scolaires et/ou porteurs de troubles neuro-développementaux afin qu’ils puissent réapprendre à lire et à écrire autrement.

Cette solution s’adresse à ceux qui font des fautes d’orthographe dans la majorité des mots, à ceux qui lisent lentement et sans vraiment comprendre ce qui est écrit et à ceux dont l’écriture est illisible. Ainsi, avec cette méthode, on réapprend le geste d’écriture, l’orthographe lexicale, la lecture et l’orthographe grammaticale.

écritoire

CAP'ELOdys® est une pédagogie différente de celle développée dans les écoles et permet aux enfants de réussir là où ils étaient en difficulté. Nous les aidons à se réconcilier avec l’apprentissage de notre langue, à se remettre dans une spirale positive de réussite et surtout à retrouver confiance en eux. Ainsi, les résultats sont rapides et tangibles.​

Les réflexes archaïques.

La méthode CAP'ELOdys® intègre également un travail sur les réflexes archaïques qui peuvent être à l'origine des troubles de l'apprentissage et de l'attention.

Il s'agit d'un travail corporel par une approche de mouvements qui permet la réinitialisation de certains réflexes archaïques que l'enfant n'a pas intégrer naturellement.

Cela aide certains enfants à développer leurs capacités d’apprentissage et de concentration.

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Une nouvelle méthode pour apprendre ou réapprendre à lire et à écrire autrement en faisant un pas de côté...

Pour qui ?

enfant-lecture

Enfants

adolescent

Adolescents

Travailler sur ordinateur portable

Adultes

La méthode CAP'ELOdys® et les séances s'adressent aux enfants de 6 à 11 ans et aux adolescents (collège et lycée) ayant des difficultés en ÉCRITURE, LECTURE et ORTHOGRAPHE.

Les séances s'adressent également aux adultes qui souhaitent se remettre à niveau pour évoluer professionnellement (reconversion, nouveau poste avec plus de compétences, formation professionnelle...).

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